7DIES

El mejor almacen de libros en formatos PDF, EPUB y MOBI

El Gobierno de Los Bienes Comunes

Sinopsis del Libro

Libro El Gobierno de Los Bienes Comunes

Libro que rápidamente se ha colocado como un paradigma del pensamiento social, en especial para el campo de la conservación de los recursos naturales. Elinor Ostrom responde con argumentos de fondo a la opinión de los conservacionistas, politólogos y políticos, de que los recursos poseídos y administrados colectivamente están por definición condenados a la sobreexplotación y al deterioro.

Ficha Técnica del Libro

Subtitulo : La Evolución de Las Instituciones de Acción Colectiva

Número de páginas 403

Autor:

  • Elinor Ostrom

Categoría:

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

¿Cómo descargar el libro?

A continuación, te enseñamos varias alternativas para conseguir el libro.

Valoración

Popular

3.8

97 Valoraciones Totales


Biografía de Elinor Ostrom

Elinor Ostrom fue una influyente economista y politóloga estadounidense, conocida por sus contribuciones al estudio de la gobernanza de los recursos comunes. Nacida el 7 de agosto de 1933 en Los Ángeles, California, Ostrom fue una pionera en el análisis de cómo las comunidades pueden gestionar de manera efectiva sus recursos naturales sin la necesidad de una regulación centralizada o la privatización.

Ostrom fue la primera mujer en recibir el Premio Nobel de Economía en 2009, un reconocimiento que le fue otorgado por su trabajo sobre la economía de los bienes comunes y su investigación sobre cómo las comunidades pueden organizarse para gestionar recursos compartidos de manera sostenible. Su enfoque desafió la sabiduría convencional que sostenía que los recursos naturales comunes están condenados a la sobreexplotación, un fenómeno conocido como la "tragedia de los comunes", formulado por el ecólogo Garrett Hardin en 1968.

A lo largo de su carrera, Ostrom desarrolló una serie de principios para la gestión de recursos comunes, que fueron el resultado de una extensa investigación de campo y estudios comparativos. En 1990, publicó su obra más influyente, "Governing the Commons: The Evolution of Institutions for Collective Action", donde argumentaba que las comunidades locales podían y de hecho gestionaban de forma efectiva los recursos naturales compartidos mediante la creación de normas y regulaciones que reflejaban sus necesidades y contextos específicos.

Educación y Trayectoria Académica

  • Ostrom obtuvo su licenciatura en ciencias políticas de la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA) en 1954.
  • Más tarde, completó su maestría y doctorado en ciencias políticas en la misma universidad en 1965, siendo una de las pocas mujeres en su campo en ese momento.
  • Trabajó como profesora en la Universidad de Indiana, donde cofundó el Instituto para el Estudio de los Recursos Comunes.
  • Además, ocupó diversas posiciones académicas en instituciones como la Universidad de Utrecht en los Países Bajos.

Ostrom era conocida por su enfoque interdisciplinario, combinando la economía, la ciencia política y la sociología en su análisis sobre la gestión de recursos. Estudió comunidades en todo el mundo, desde sistemas de riego en España hasta la gestión de pesquerías en Turquía, para ilustrar cómo se pueden establecer normas efectivas a nivel local.

Principios de diseño

En su trabajo, Ostrom identificó ocho "principios de diseño" que caracterizan las instituciones exitosas para la gestión de recursos comunes:

  • Definición clara de los límites: Las comunidades deben tener límites claros sobre quién tiene acceso a los recursos.
  • Adaptación de los derechos de uso: Los derechos de uso deben adaptarse a las condiciones locales.
  • Participación de los usuarios: Los usuarios deben participar en la toma de decisiones sobre la gestión de los recursos.
  • Monitoreo: La comunidad debe tener sistemas de monitoreo efectivos para asegurar el cumplimiento de las reglas.
  • Sancciones graduadas: Las violaciones de las normas deben ser sancionadas de manera justa.
  • Resolución de conflictos: Deben existir mecanismos accesibles y justos para la resolución de conflictos.
  • Reconocimiento de derechos de organización: Las comunidades deben tener el derecho de organizarse y establecer sus propias reglas.
  • Escala adecuada: La gestión de recursos debe estar en la escala adecuada para el recurso que se está gestionando.

A través de su trabajo, Ostrom influyó en una variedad de campos, desde la ecología hasta la economía, y sus ideas continúan inspirando a investigadores y activistas en la búsqueda de soluciones sostenibles para la gestión de recursos en el contexto de la crisis ambiental actual.

Elinor Ostrom falleció el 12 de junio de 2012, pero su legado perdura, no solo a través de sus numerosas publicaciones, sino también en la forma en que se entiende y aborda la gobernanza de los recursos comunes en todo el mundo.

Más libros de la categoría Economía y Negocios

Creando organizaciones

Libro Creando organizaciones

Este texto introductorio examina el impacto de las organizaciones laborales sobre los empleados, los grupos y la comunidad en general. Este libro esta dirigido no solo a directivos y profesionales en Recursos Humanos, sino tambien a estudiantes de Direccion de Empresas y Psicologia Ocupacional de nivel universitario o que esten cursando un MBA.

Problemática Del Comportamiento Humano En Las Organizaciones: Empresas e Instituciones

Libro Problemática Del Comportamiento Humano En Las Organizaciones: Empresas e Instituciones

Con frecuencia los trabajadores, y de manera particular los directivos se preguntan ¿por qué no podemos alcanzar las metas? ¿Por qué, se ha hecho costumbre los reclamos de nuestros clientes? ¿Por qué mi jefe nos trata mal? Son preguntas para las que, ellos tienen respuestas muy variadas, pero que nunca aciertan acerca de las verdaderas causas. Estas están vinculadas con la problemática humana en la que están involucrados todos los que trabajan en una empresa privada o institución pública. Las referidas organizaciones exigen que el personal trabaje de manera muy racional, como si...

Después de Maastricht, ¿qué?

Libro Después de Maastricht, ¿qué?

«España ha empezado a formar parte de la Unión Monetaria Europea en mayo pasado. Muchas voces celebraron el hecho de modo triunfalista, otras se rasgaron las vestiduras. Pero raramente nos hemos planteado la pregunta: ¿por qué esta tensión a la unidad de Europa? Y, sin embargo, sólo teniendo claros los porqués y el fin, podemos llevar a cabo el trabajo que se nos reclama. (...) ¿Por qué podemos defender y desear un avance político y económico de la integración europea? Porque ello contribuye a favorecer la consolidación internacional del modelo social de capitalismo europeo,...

Las Cifras de Dibella 2009

Libro Las Cifras de Dibella 2009

Un viaje a través del Internet, por los casi 2,500 municipios de México, para analizar sus leyes de ingresos del 2009 y evaluar la posibilidad de implementar en todos ellos, la brillante propuesta contenida en "Revolución, No Reforma (fiscal)" de Juan Enrique Dibella. El resultado es impactante, tanto por la falta de información en la mayoría de los municipios mexicanos, así como por la manera absurda, inequitativa y "locamente" desproporcionada con la que se les asignan los recursos federales, manera que el Autor la encuentra muy pero muy alejada de lo que ordena la Constitución en...

Libros Recomendados 2025



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas